Embaucher une femme de ménage à l'île Maurice : un guide pour les expatriés

Que ce soit pour du ménage, l'entretien de la piscine ou du jardin, de la cuisine ou de la garde d'enfants, embaucher du personnel de maison est courant chez les expatriés et les Mauriciens.

Comment trouver une femme de ménage à l'île Maurice ?

Contre des frais de services, les agences spécialisées vous présenteront plusieurs profils et s'occuperont de toutes les démarches administratives.

Histia
www.histia-services.com • +230 204 1300

Eco Bonheur
www.ecobonheur.mu • +230 5919 1623

The Housekeepers
www.housekeepers.mu • +230 5955 6633

Rent A Maid
www.rentamaid.mu • +230 5955 6633

Superius Cleaning
www.superiuscleaning.com • +230 5812 1810

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Pour recruter en direct, demandez à vos voisins et à vos connaissances des recommandations, ou consultez les annonces disponibles dans les commerces de votre quartier. Si vous évitez les frais d'agences, vous devrez prendre en charge les démarches pour déclarer votre employé (un cabinet comptable ou une société d’externalisation des ressources humaines pourront vous assister) :

• Rédiger un contrat de travail
• Vous enregistrer en tant qu’employeur auprès de la Mauritius Revenue Authority (MRA) pour obtenir votre Employer Registration Number (ERN) et enregistrer votre employé (formulaire EDF)
• Chaque mois, vous devrez renseigner le salaire payé pour le calcul de la taxe CSG (sur votre compte MRA en ligne ou via l’application mobile MRA Easy).

Salaires et frais additionnels

Les salaires varient en fonction des missions, des horaires, de la région, mais aussi de vos capacités de négociation. Le salaire minimum légal pour les employés à temps plein est de Rs 16 500 par mois (45h/semaine) depuis le 1er janvier 2024. Le taux horaire minimum à temps partiel fait l'objet d'une majoration de 10%. Prévoyez aussi un 13ème mois de salaire à verser avant chaque 25 décembre.

Si votre employé habite à plus de 3km de chez vous, vous devrez également lui organiser un moyen de transport ou prévoir une indemnité couvrant les frais de bus ou tram aller/retour.